Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Redaktor Naczelny
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Redaktora Naczelnego, który będzie odpowiedzialny za zarządzanie zespołem redakcyjnym, tworzenie i wdrażanie strategii treści oraz zapewnienie wysokiej jakości publikacji. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w pracy redakcyjnej, umiejętności przywódcze oraz doskonałą znajomość języka polskiego i zasad edytorskich.
Redaktor Naczelny będzie pełnił kluczową rolę w kształtowaniu wizerunku redakcji, nadzorując procesy tworzenia treści, planowania tematów oraz współpracy z autorami, dziennikarzami i innymi członkami zespołu. Osoba na tym stanowisku będzie również odpowiedzialna za utrzymywanie spójności stylistycznej i merytorycznej publikowanych materiałów, a także za monitorowanie trendów medialnych i dostosowywanie strategii redakcyjnej do zmieniających się potrzeb odbiorców.
Do obowiązków Redaktora Naczelnego należy również reprezentowanie redakcji na zewnątrz, współpraca z partnerami medialnymi, udział w wydarzeniach branżowych oraz dbanie o rozwój zawodowy zespołu. Kandydat powinien wykazywać się kreatywnością, inicjatywą oraz zdolnością do podejmowania decyzji pod presją czasu.
Oferujemy pracę w dynamicznym środowisku medialnym, możliwość wpływu na rozwój marki oraz atrakcyjne warunki zatrudnienia. Jeśli jesteś osobą z pasją do mediów, potrafisz zarządzać zespołem i masz doświadczenie w pracy redakcyjnej – zapraszamy do aplikowania.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie zespołem redakcyjnym i koordynacja pracy dziennikarzy
- Tworzenie i wdrażanie strategii redakcyjnej
- Nadzór nad jakością i spójnością publikowanych treści
- Planowanie tematów i kalendarza redakcyjnego
- Współpraca z autorami, grafikami i działem marketingu
- Monitorowanie trendów medialnych i reagowanie na zmiany
- Reprezentowanie redakcji na wydarzeniach branżowych
- Zarządzanie budżetem redakcyjnym
- Szkolenie i rozwój członków zespołu
- Weryfikacja i zatwierdzanie materiałów przed publikacją
Wymagania
Text copied to clipboard!- Minimum 5 lat doświadczenia w pracy redakcyjnej
- Doświadczenie na stanowisku kierowniczym w mediach
- Biegła znajomość języka polskiego w mowie i piśmie
- Umiejętność zarządzania zespołem i projektami
- Znajomość narzędzi redakcyjnych i CMS
- Zdolność do pracy pod presją czasu
- Kreatywność i inicjatywa
- Znajomość rynku medialnego i trendów
- Umiejętność analizy danych i raportowania
- Wykształcenie wyższe, preferowane dziennikarstwo lub komunikacja
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem redakcyjnym?
- Jakie strategie redakcyjne wdrażałeś/aś w poprzednich miejscach pracy?
- Jak radzisz sobie z presją czasu i krótkimi terminami?
- Jakie narzędzia redakcyjne i CMS znasz?
- Jakie są Twoje największe osiągnięcia zawodowe?
- Jakie masz podejście do zarządzania zespołem?
- Jakie trendy medialne uważasz za najważniejsze obecnie?
- Czy masz doświadczenie w pracy z budżetem redakcyjnym?
- Jakie są Twoje oczekiwania względem tej roli?
- Dlaczego chcesz pracować w naszej redakcji?
